Curso de
autoconocimiento y 

desarrollo personal

En este curso aprenderá a Identificar los elementos

 que nos hacen asumir responsabilidades y desarrollar el liderazgo

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La capacitación es fundamental para el desarrollo de sus colaboradores y el éxito organizacional.

* Capacitación desde 5 hasta 25 colaboradores.

* Entrega de material del curso.

* Otorgamos reconocimiento o DC-3.

* Adaptamos el temario a las necesidades de su organización.

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Podra capacitar desde 3 colaboradores hasta 2,000 en mas de 80 cursos para sus colaboradores.

* Acceso desde cualquier dispositivo con acceso a internet.

* Entrega de reconocimiento del curso. 

* Seguimiento de la capacitación de sus colaboradores.

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El curso grabado es ideal para oficinistas, estudiantes y directores, ya que podrán ver el curso a su ritmo.


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Introducción del curso

 

 

 

Una parte fundamental del desarrollo humano, en todas sus esferas, es el autoconocimiento y el descubrimiento personal es indispensable para el éxito.

En la actualidad se vive en un mundo lleno de competencias, emociones y desequilibrios dentro del mundo laboral. Desafortunadamente, en las escuelas solo nos enseñan cuestiones técnicas y profesionales; sin embargo, nadie nos desarrolla en el conocimiento personal y laboral para lograr el equilibrio.

Es en el trabajo donde pasamos la mayor parte del tiempo, nuestros compañeros, se vuelven parte de nuestra familia; y las decisiones que tomamos dentro de este ambiente, muchas veces se ven influenciadas por nuestras emociones, y por ello es necesario conocer nuestras fortalezas y debilidades, para poder tomar la mejor decisión y asumir las responsabilidades que nos corresponden.

Curso de Autoconocimiento y Desarrollo Personal.

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Beneficios p­­ara el estudiante

Reconocerá fortalezas y áreas de oportunidad a nivel personal y profesional.

Identificará los elementos que nos hacen asumir responsabilidades y desarrollar el liderazgo.

Desarrollará el autoconocimiento como herramienta de éxito.

Temario

I. Conciencia de uno mismo 

Ventana de Johari.

     ° Área libre. 

     ° Área oculta. 

     ° Área ciega. 

     ° Área desconocida. 

Consciente, subconsciente e inconsciente. 

     ° Programación positiva del subconsciente. 

 

II. Asumiendo responsabilidades

Conceptos básicos.

     ° Acción.

     ° Decisión. 

     °Responsabilidad.

 Víctima vs protagonista.

     ° La Autoestima de la gente Proactiva.

III. Estableciendo buenas relaciones 

* Relaciones interpersonales. 

* Relaciones laborales. 

 

IV. Equilibrio emocional en el trabajo 

* Manejo del estrés. 

* Recomendaciones prácticas. 

* Inteligencia emocional.

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Reseñas